Un nou program de ocupare a fortei de munca pentru anul 2005

Prin prezentul Program, ANOFM isi propune ocuparea pe piata fortei de munca, in anul 2005,
a minimum 360.000 persoane, dintre care 184.110 persoane prin activitatea de mediere
si 175.890 persoane prin alte tipuri de masuri active.
Principalele obiective ale Programului de ocupare a fortei de munca pentru anul 2005 sunt:
- reducerea si prevenirea somajului de lunga durata prin acordarea de alocatii pentru somerii care se incadreaza inainte de expirarea perioadei de indemnizare, stimularea mobilitatii prin masuri de subventionare a fortei de munca angajate in programe de ocupare temporara;
- reducerea somajului in randul tinerilor pana la varsta de 25 de ani prin aplicarea masurilor de stimulare a angajatorilor pentru incadrarea in munca a absolventilor de invatamant, consiliere profesionala,
cursuri de formare profesionala, consultanta pentru infiintarea de mici afaceri;
- cresterea calitatii fortei de munca si perfectionarea profesionala continua prin organizarea de cursuri si pentru persoanele care si-au intrerupt activitatea, astfel incat, la reluarea acesteia, sa-si poata indeplini atributiile de serviciu, iar pe de alta parte, diversificarea competentelor profesionale in scopul facilitarii integrarii acestora pe piata muncii; prin organizarea de cursuri si pentru persoanele care desfasoara activitati in mediul rural, pentru persoanele angajate, la cererea acestora sau la cererea angajatorului, sau pentru persoanele aflate in detentie care mai au de executat cel mult 9 luni pana la ultima zi de executare a pedepsei;
- reducerea somajului in randul persoanelor cu nevoi speciale prin masuri de stimulare a angajatorilor care incadreaza someri cu varste de peste 45 de ani, intretinatori unici de familie, persoane cu handicap;
- reducerea somajului in randul tinerilor proveniti din institutii de ocrotire sociala prin incheierea de contracte de solidaritate si identificarea de angajatori de insertie.
Cu ochii la UE
Pentru atingerea obiectivelor propuse si tinand cont de Strategia Uniunii Europene privind ocuparea, de recomandarile Raportului de tara intocmit de catre Comisia Europeana, si de documentul comun de evaluare privind prioritatile politicii de ocupare (JAP), masurile prevazute a se implementa prin Programul de ocupare a fortei de munca in anul 2005 constau in:
- acordarea de servicii gratuite de mediere pe locurile de munca vacante sau nou-create printr-o activitate curenta de calitate constand in: furnizarea de informatii privind locurile de munca disponibile si punerea in legatura a persoanelor in cautarea unui loc de munca cu angajatorii, intocmirea pentru fiecare persoana a unui plan individual de mediere, preocuparea sporita pentru actiuni de selectie in conformitate cu cerintele locurilor de munca, organizarea Bursei generale a locurilor de munca sau a Burselor specializate;
- acordarea de servicii gratuite de informare si consiliere profesionala persoanelor in cautarea unui loc de munca, incercandu-se, daca este posibil, plasarea pe locurile de munca vacante, furnizarea de informatii privind piata muncii si evolutia ocupatiilor, evaluarea si autoevaluarea personalitatii in vederea orientarii profesionale, dezvoltarea abilitatii si increderii in sine a persoanelor in cautarea unui loc de munca, in vederea luarii de catre acestea a deciziei privind propria cariera, precum si instruirea in metode si tehnici de cautare a unui loc de munca;
- acordarea de alocatii pentru somerii care se incadreaza inainte de expirarea somajului, astfel incercandu-se prevenirea somajului de lunga durata in randul tinerilor pana la varsta de 25 de ani si a celorlalte categorii de someri, supusi riscului ramanerii in somaj mai mult de 6 luni, respectiv 12 luni;
- stimularea mobilitatii fortei de munca prin acordarea de prime somerilor care doresc schimbarea domiciliului sau angajarea la distante mai mari de 50 de km fata de domiciliu;
- acordarea de credite cu dobanda avantajoasa sau credite nerambursabile pentru anumite zone sau localitati confruntate cu fenomene de saracie si excluziune sociala, aceasta conducand la dezvoltarea spiritului antreprenorial, la reducerea discrepantelor regionale si la dezvoltarea IMM-urilor si, implicit, la crearea de noi locuri de munca durabile, avand ca rezultat dezvoltarea economica.
400.000 de locuri de munca
De asemenea, Programul prevede incadrarea in munca a circa 50.000 de someri de lunga durata, dintre care trei sferturi sunt someri de lunga durata in varsta de peste 25 de ani, iar restul sunt tineri sub 25 de ani.
Structurat pe sexe, Programul prevede ocuparea a aproximativ 150.000 de femei si peste 200.000 de barbati.
Structurat pe mediile de provenienta (urban sau rural), Programul prevede ocuparea a aproape 250.000 de persoane din mediul urban si peste 120.000 din mediul rural.
In Programul de ocupare a fortei de munca pentru anul 2005 este inclus si Programul special care se va aplica in 180 de localitati din zonele declarate defavorizate sau localitati cu rata mare a somajului, cum ar fi Valea Jiului. In acest Program sunt incluse si Programul special pentru Valea Jiului si Delta Dunarii.
Toate masurile propuse a fi implementate sunt sustinute prin asigurarea financiara din bugetul asigurarilor pentru somaj pentru anul 2005. Pentru acestea s-au alocat resurse reprezentand circa 27% din totalul cheltuielilor bugetare, respectiv 5.371,05 mil. lei, dupa cum urmeaza: cursuri de formare profesionala: 350,583 mil. lei; stimularea angajatorilor care incadreaza absolventi ai institutiilor de invatamant, 1.162,5 mil. lei; stimularea somerilor care se incadreaza in munca inainte de expirarea perioadei de somaj 460,35 mil. lei; stimularea mobilitatii fortei de munca: 93 mil. lei; stimularea angajatorilor care incadreaza someri apartinand unor categorii defavorizate: 763,545 mil. lei; ocuparea temporara a fortei de munca din randul somerilor, pentru dezvoltarea comunitatilor locale si alte masuri active: 1.141,071 mil. lei; acordarea de credite pentru infiintarea si dezvoltarea de Intreprinderi Mici si Mijlocii: 1.400 mil. lei.

---

Despre autor: