Agentia Judeteana de Ocupare a Fortei de Munca incearca plasarea intr-un loc de munca a somerilor ce au depasit varsta de 45 de ani sau a celor care sunt intretinatori unici de familie, a persoanelor cu dizabilitati si a celor care mai au trei ani pana la pensionare. Agentii economici primesc lunar, timp de un an, pentru fiecare prsoana angajata care se incadreaza in aceste categorii, suma egala cu salariul de baza minim pe economie. Angajatorii sunt obligati, de asemenea, sa mentina relatiile de munca pe parcursul a minimum 12 luni. Aceleasi conditii trebuie respectate si exista aceleasi facilitati in cazul angajarii unor persoane cu handicap. Exista o singura prevedere in plus in legatura cu subventionarea locurilor de munca libere pentru incadrarea in munca a persoanelor cu handicap, subventionare  care nu poate fi mai mare de 60% din costurile salariale ale angajatorului, pe perioada de 12 luni de la angajare. In cazul in care agentii economici hotarasc intreruperea contractului de munca inainte de doi ani, sunt obligati sa restituie sumele acordate de AJOFM plus dobanda de referinta. Angajatorii care le ofera un serviciu somerilor ce nu indeplinesc conditiile necesare pentru solicitarea unei pensii beneficiaza lunar de o suma egala cu salariul minim.