Cand estimeaza Guvernul ca vom avea crestere economica? Ce se va intampla cu salariile bugetarilor? Cum va evolua situatia economica a tarii?
Destinații inedite din Europa - orașe medievale fascinante
Recomandari ieri
Stategia Guvernului 2011-2013: Ce surprize ne asteapta?
SXC.hu
Orice crestere salariala va fi conditionata de concedieri
1/4
Cresterile salariale vor fi conditionate de reducerea numarului de salariati si raportate la evolutia indicatorilor economici si sociali, iar ministrilor si altor demnitari le va fi interzis sa mai acorde deduceri sau noi sporuri fara ca legea sa prevada o autorizatie speciala in acest sens.
Restrictiile salariale sunt incluse in strategia fiscal-bugetara elaborata de Guvern pentru perioada 2011-2013 si obtinuta de MEDIAFAX.
Documentul, aprobat miercuri de Guvern, releva ca vor putea fi stabilite majorari salariale anuale, dar numai astfel incat ponderea cheltuielilor de personal din sectorul bugetar sa se reduca progresiv.
"Orice majorare salariala va fi conditionata de reducerea numarului de salariati si va fi raportata la evolutia indicatorilor economici si sociali. Guvernul va realiza o stricta monitorizare a salariilor din sectorul public, iar niciun ministru si niciun demnitar public nu va putea crea salarii, deduceri sau sporuri noi fara ca legea sa prevada o autorizatie speciala in acest sens", se arata in strategia prevazuta pentru urmatorii trei ani.
Incepand cu 1 ianuarie 2011 si pana la 31 decembrie 2012, sistemul public de salarizare si ierarhizare va fi reformat si simplificat prin reducerea numarului de functii din sectorul bugetar, trecerea treptata la salarii nominale si eliminarea cumulului de functii, iar codul muncii si legea contractelor colective de munca vor fi revizuite pentru o "flexibilitate mai mare" in ceea ce priveste salariile.
Documentul mai prevede eliminarea "incepand" cu anul 2011 a celui de-al 13-lea salariu si a primei de vacanta pentru angajatii din sectorul public.
Restrictiile salariale sunt incluse in strategia fiscal-bugetara elaborata de Guvern pentru perioada 2011-2013 si obtinuta de MEDIAFAX.
Documentul, aprobat miercuri de Guvern, releva ca vor putea fi stabilite majorari salariale anuale, dar numai astfel incat ponderea cheltuielilor de personal din sectorul bugetar sa se reduca progresiv.
"Orice majorare salariala va fi conditionata de reducerea numarului de salariati si va fi raportata la evolutia indicatorilor economici si sociali. Guvernul va realiza o stricta monitorizare a salariilor din sectorul public, iar niciun ministru si niciun demnitar public nu va putea crea salarii, deduceri sau sporuri noi fara ca legea sa prevada o autorizatie speciala in acest sens", se arata in strategia prevazuta pentru urmatorii trei ani.
- Reforma sistemului public de salarizare
Incepand cu 1 ianuarie 2011 si pana la 31 decembrie 2012, sistemul public de salarizare si ierarhizare va fi reformat si simplificat prin reducerea numarului de functii din sectorul bugetar, trecerea treptata la salarii nominale si eliminarea cumulului de functii, iar codul muncii si legea contractelor colective de munca vor fi revizuite pentru o "flexibilitate mai mare" in ceea ce priveste salariile.
Documentul mai prevede eliminarea "incepand" cu anul 2011 a celui de-al 13-lea salariu si a primei de vacanta pentru angajatii din sectorul public.
Sxc.hu
2013, "anul salvator"?
2/4
- Scaderile de salarii si de numar de angajati in economie vor fi recuperate abia in 2013
Prognozele referitoare la numarul de angajati si salarii sunt incluse in strategia fiscal-bugetara pentru perioada 2011-2013, aprobata, miercuri, de Guvern.
Documentul aminteste ca numarul mediu de salariati a fost in anul 2009 de 4,77 milioane persoane, in scadere cu 5,4% fata de anul 2008, concedieri mai importante fiind inregistrate in industria prelucratoare, constructii, comertul cu ridicata si cu amanuntul, transport si depozitare.
In luna iunie 2010, comparativ cu luna iunie 2009, efectivul salariatilor a scazut cu 7,7%, cauza principala indicata fiind lipsa comenzilor din industria aflata sub influenta crizei economice si a "timpului nefavorabil" activitatilor economice.
Numarul mediu al salariatilor pe primele sase luni ale acestui an, calculat ca medie aritmetica a efectivelor lunare, a fost de 4,29 milioane persoane, in scadere cu 413.000 persoane fata de perioada corespunzatoare din anul trecut. Cele mai mari scaderi se regasesc in industria de fabricare a incaltamintei, constructiilor metalice, fabricarea mobilei, constructii, comert.
In administratie, invatamant si sanatate, numarul de salariati s-a redus cu 37.000 persoane.
"Pentru anul 2010, numarul mediu de salariati s-a estimat sa scada fata de 2009 cu 2,3%, respectiv la 4,66 milioane persoane", se arata in document, conform MEDIAFAX.
Sursa citata mai releva ca, urmare a presiunilor pe piata muncii din semestrul II, pentru anul 2010 numarul somerilor inregistrati va fi in crestere, fiind estimat la 760.000 persoane, iar rata somajului la sfarsitul anului se va majora pana la 8,5%.
- Ce se intampla pe piata muncii?
Salariul real este estimat ca va scadea in acest an cu 3,3%, dupa o diminuare cu 1,5% in 2009.
Pentru anul 2011, Guvernul mizeaza pe reluarea cresterii economice si se asteapta ca si piata muncii sa se imbunatateasca, prognoza pentru urmatorii ani indicand insa o revigorare in trepte. Astfel, se estimeaza ca numarul mediu de salariati se va majora cu 0,5% in 2011, cu 1% in 2012 si cu 0,8% in 2013. In aceste conditii, abia in 2013 se va ajunge la un numar de 4,77 milioane salariati.
Executivul asteapta, totodata, ca incepand cu anul 2011, numarul de someri inregistrati la sfarsitul anului sa intre pe o panta descrescatoare, astfel incat la finele anului 2012 sa fie chiar la un nivel mai mic decat cel din 2009.
Castigul salarial mediu brut prognozat pentru anul 2011 va fi de 2.022 lei, cu 5,9% mai mare decat in 2010, crestere care va continua pana in anul 2013, cand va fi de 2.232 lei.
Salariul real va fi insa recuperat tot in trepte, cu 0,4% in 2011, cu 1,5% in 2012 si cu 1,7% in 2013.
SXC.hu
Crestere cu 7% a cheltuielilor bugetare in 2012, an electoral!
3/4
In 2011, majoritatea capitolelor bugetare au cheltuielile inghetate.
Cheltuielile de personal sunt estimate sa scada in 2011 la 40,2 miliarde lei fata de 42,15 miliarde lei in acest an, pentru ca in 2012 sa revina usor peste nivelul din 2010, respectiv la 42,2 miliarde lei, potrivit strategiei fiscale pentru perioada 2011 - 2013.
Cresterea din 2012 este de 5%, cu un punct procentual peste avansul estimat al PIB.
Cheltuielile de investitii sunt estimate la 33,93 miliarde lei in 2001, usor peste nivelul din acest an, iar in 2012 acestea ar putea urca cu aproape 8 miliarde lei, la 41,78 miliarde lei.
Similar, cheltuielile cu asistenta sociala vor urca usor anul viitor, de la 68,16 miliarde lei la 68,96 miliarde lei, pentru ca in 2012 sa avanseze mult mai solid, pana la 72,25 miliarde lei.
Potrivit MEDIAFAX, cheltuielile totale ale bugetului general consolidat sunt estimate la 200,06 miliarde lei in acest an, 200,31 miliarde lei in 2011, 214,22 miliarde lei in 2012 si 230,45 miliarde lei in 2013.
Pentru anul 2013, cheltuielile de personal sunt estimate la 43,5 miliarde lei, sumele alocate investitiilor la 47,71 miliarde lei, cheltuielile cu asistenta sociala la 75,15 miliarde lei, iar pentru bunuri si servicii vor fi alocati 29,42 miliarde lei.
Cheltuielile de personal sunt estimate sa scada in 2011 la 40,2 miliarde lei fata de 42,15 miliarde lei in acest an, pentru ca in 2012 sa revina usor peste nivelul din 2010, respectiv la 42,2 miliarde lei, potrivit strategiei fiscale pentru perioada 2011 - 2013.
Cresterea din 2012 este de 5%, cu un punct procentual peste avansul estimat al PIB.
Cheltuielile de investitii sunt estimate la 33,93 miliarde lei in 2001, usor peste nivelul din acest an, iar in 2012 acestea ar putea urca cu aproape 8 miliarde lei, la 41,78 miliarde lei.
Similar, cheltuielile cu asistenta sociala vor urca usor anul viitor, de la 68,16 miliarde lei la 68,96 miliarde lei, pentru ca in 2012 sa avanseze mult mai solid, pana la 72,25 miliarde lei.
Potrivit MEDIAFAX, cheltuielile totale ale bugetului general consolidat sunt estimate la 200,06 miliarde lei in acest an, 200,31 miliarde lei in 2011, 214,22 miliarde lei in 2012 si 230,45 miliarde lei in 2013.
Pentru anul 2013, cheltuielile de personal sunt estimate la 43,5 miliarde lei, sumele alocate investitiilor la 47,71 miliarde lei, cheltuielile cu asistenta sociala la 75,15 miliarde lei, iar pentru bunuri si servicii vor fi alocati 29,42 miliarde lei.
SXC.hu
Crestere economica?
4/4
- Guvernul estimeaza cresteri economice de 1,5% in 2011, 3,9% in 2012 si 4,5% in 2013
"Cadrul macroeconomic pentru anul 2011 ia in considerare faptul ca evolutiile economice si financiare se vor imbunatati, recesiunea isi va reduce amplitudinea pe parcursul primului semestru al anului, astfel incat pe medie sa fie posibila o majorare a Produsului Intern Brut cu 1,5%", se spune in strategia fiscal-bugetara pentru urmatorii trei ani, document aprobat miercuri de Guvern.
Motorul cresterii pentru anii 2012 si 2013 va fi cererea interna, din care formarea bruta de capital fix va inregistra dinamici superioare celor ale consumului final. La aceasta estimare s-a avut in vedere cresterea resurselor de finantare a proiectelor aflate in derulare, imbunatatirea absorbtiei fondurilor europene concomitent cu asigurarea finantarii fin bugetul de stat a investitiilor eligibile, informeaza MEDIAFAX.
Potrivit documentului, cererea interna isi va mari contributia la cresterea PIB de la 1,8% anul viitor, la 4,3% in 2012 si 4,8% in 2013.
Comertul exterior de bunuri si servicii se va relansa, in conditiile cresterii cererii interne si externe si a schimburilor comerciale la nivel global. In aceasta ipoteza, atat exporturile, cat si importurile se vor majora, insa contributia exportului net la cresterea PIB va fi usor negativa de-a lungul perioadei.
