Cum poți recupera concediul de odihnă neluat din 2022
La finalul fiecărui an, în majoritatea companiilor se atinge subiectul concediilor de odihnă. Unii angajați nu profită de tot concediul până la finalul anului și ajung că trebuie să facă ceva cu acestea. Zilele de concediu neluate se pot pierde, iar noi îți oferim câteva soluții pentru a nu ajunge la asemenea variantă.
Dacă nu ai profitat de toate zilele de concediu disponibile pentru anul 2022, trebuie să știi ce anume să faci și cum se procedează în asemenea cazuri. Prin urmare, angajații care nu și-au luat toate cele 20 de zile legale minime din concediul de odihnă din 2022 mai pot profita de aceastea, deoarece ele nu se anulează începând cu noul an.
Ce prevede Codul Muncii legat de concediul de odihnă neluat
Iată ce prevede Codul Muncii pentru angajaţi legat de concediile de odihnă:
Art. 144. Intangibilitatea dreptului la concediu de odihnă
(1) Dreptul la concediu de odihna anual platit este garantat tuturor salariatilor.
(2) Dreptul la concediu de odihna anual nu poate forma obiectul vreunei cesiuni, renuntari sau limitari.
Art. 146. Efectuarea si compensarea concediului de odihnă
(1) Concediul de odihna se efectueaza in fiecare an.
(2) In cazul in care salariatul, din motive justificate, nu poate efectua, integral sau partial, concediul de odihna anual la care avea dreptul in anul calendaristic respectiv, cu acordul persoanei in cauza, angajatorul este obligat sa acorde concediul de odihna neefectuat intr-o perioada de 18 luni incepand cu anul urmator celui in care s-a nascut dreptul la concediul de odihna anual.
(3) Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat este permisa numai in cazul incetarii contractului individual de munca.
Secția de Pneumologie de la Spitalul Vaslui, închisă în plin val de...
Prin urmare, potrivit Codului Muncii, zilele de concediu neluate în 2022 se pot lua până la data de 30 iunie 2024.
Despre autor:
Valentina Podgorneac este absolventă a Facultății de Jurnalism și Științele Comunicării din cadrul Universității București, iar de mai bine de un an face parte din familia 9AM. Iubește să știe tot ce mișcă, să fie informată, și la rândul ei, să informeze și pe alții, deoarece un om informat este un om puternic. Pentru ea, scrisul nu este doar o pasiune, ci un stil de viață.
Te-ar putea interesa si:
In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului.
Mai multe despre
-
Go big or Go home: cum să te extinzi în Silicon Valley ca firmă din România
Sursa: start-up.ro
-
Se vor scumpi produsele Sabon din cauza războiului din Fâșia Gaza? Răspunsul...
Sursa: retail.ro
-
Construind poduri, nu ziduri: Ghid pentru a dezvolta relații sănătoase
Sursa: garbo.ro
-
#GreenEnergy4Everyone – Claudiu Butacu: informarea, soluția pentru prosumatori
Sursa: green.start-up.ro
-
Ministrul Energiei: Reactorul nuclear de la Doicești va fi cu 20-30% mai...
Sursa: wall-street.ro
-
Digital Banking Scorecard:
Sursa: futurebanking.ro
-
Bucuria de a fi împreună: Sfaturi practice pentru a face ca relația de cuplu...
Sursa: kudika.ro