Românii sunt într-o continuă căutare de oportunități de carieră mai bune, iar salariul rămâne principalul factor motivator. Potrivit datelor eJobs România, 77,4% dintre români și-ar schimba profesia pentru un salariu mai bun, iar 43,4% pentru perspective mai bune de dezvoltare profesională.
Flexibilitatea stilului de lucru și stabilitatea sunt, de asemenea, importante pentru mulți. În acest context, 66% dintre respondenți consideră că angajatorii ar trebui să suporte costurile reconversiei profesionale, în timp ce 39% cred că ar trebui să existe o împărțire a costurilor.
Competențele digitale rămân un punct slab pentru România, doar 27,7% dintre români având competențe digitale de bază. Liderii din industrie subliniază importanța finanțării programelor de formare pentru a crește competitivitatea pe piața muncii.
Învățarea continuă este esențială pentru a rămâne relevant pe piața muncii, iar integrarea AI în educație devine o necesitate pentru formarea specialiștilor viitorului...
Despre autor:
Te-ar putea interesa si:
In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului.
Mai multe despre
-
Ce planuri are PKO Bank în România: cea mai mare bancă din Polonia are active...
Sursa: futurebanking.ro
-
Sumă record cheltuită de utilizatorii OnlyFans în 2024. Câți bani au ajuns la...
Sursa: wall-street.ro
-
FRENVI, compania care îți pune pe masă tacâmuri sustenabile și comestibile
Sursa: green.start-up.ro
-
Românca Alina Sabău, antreprenoare în fashion de lux, va deschide un nou...
Sursa: retail.ro
-
Ideea simplă care digitalizează un domeniu blocat în timp | Cum funcționează...
Sursa: start-up.ro
-
Horoscop săptămânal: Care este ziua ta norocoasă în funcție de zodie în...
Sursa: garbo.ro
-
Cum să trimiți cele mai sexy sms-uri care îl vor face să se gândească la tine...
Sursa: kudika.ro