Business • 10 Februarie 2025 • 13:30 • de Redactia 9AM
Descoperă adevărul despre cultura organizațională și provocările generațiilor la job.

Descoperirea care zguduie lumea corporatistă: nu suntem o familie la job, ci o echipă. Așa cum subliniază Luiza Banyai, locul nostru e acasă, iar la muncă suntem doar colaboratori. În 2025, să ne întrebăm zilnic: „Cât mi-a păsat azi?”...

Feedback-ul și conectarea cu managerii sunt esențiale pentru vizibilitatea în companii. Un sondaj eJobs România și Up România confirmă că salariul și lipsa aprecierii sunt motivele principale de nemulțumire...

Cu peste 5,7 milioane de români activi pe piața muncii, patru generații coabitează. De la Baby Boomers la Generația Z, fiecare aduce perspective unice, dar și provocări. Cum pot învăța unii de la alții prin reverse mentoring...

Generația Z caută echilibrul între muncă și viața personală. 49% dintre români vor să-și schimbe jobul în 2025. Luiza Banyai ne reamintește că am crescut această generație și că trebuie să-i sprijinim să-și dezvolte inteligența emoțională...

Continuă să citești

Despre autor:

Redactia 9AM

Ultima actualizare: 10 Februarie 2025 - 01 : 02

Abonează-te pe

Te-ar putea interesa si:

In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului.