Modificările aduse Codului fiscal intră în transparență; săptămâna viitoare vor fi adoptate (surse)
Printre măsuri se numără modificarea impozitelor la jocurile de noroc. În acest fel, câștigurile de până la 3.000 de lei ar urma să fie impozitate cu 10%, cele între 3.000 și 10.000 de lei cu 20%, iar cele peste 10.000 de lei cu 40%.
O altă măsură se referă la TVA-ul de 5% pentru locuințele cumpărate cu o valoare maximă de 600.000 de lei și o suprafață de cel mult 120 de metri pătrați. Sursele precizate au arătat că sistemul de impozitare nu va fi schimbat în următorii trei ani. Totodată, sursele guvernamentale au adăugat că prim-ministrul Nicolae Ciucă și liberalii nu s-au opus, în discuțiile din Coliția de guvernare, supraimpozitării pensiilor speciale.
Premierul a cerut ca în acest caz să se vină cu o soluție legală. În ceea ce privește cota unică, sursele au menționat că țara noastră este obligată, prin PNRR, să aplice această cotă și să renunțe la excepții.
Cât este cota unică în România?
Cota unică este acum de 10%. În 2018, cu câteva excepții, cum ar fi la nerezidenți, de exemplu, era 16%. PSD a făcut asta, numai că nu a fost o mare bucurie, dat fiind că la momentul schimbării au fost mărite contribuțiile, deci nu ne-am ales cu mai mulți bani în buzunare.
Totodată, contribuțiile sunt acum în sarcina angajatului, dar tot angajatorul le plătește. Ceea ce s-a modificat este că IT-iștii nu mai sunt scutiți de 16%, ci de 10%, restul fiind pe contribuții pe care trebuie să le plătească.
Marcel Ciolacu, precizări despre ultimele modificări legislative
Totuși, nu sunt mulți IT-iști salariați. Vorbim de aproape 100.000. Majoritatea lucrează prin alte forme, precum PFA ori microîntreprinderi. La PFA, de pildă, impozitul pe venit și contribuțiile se plătesc la nivelul salariului minim.
Cât de unică e cota unică?
Dividendele sunt acum impozitate cu 5%, nu mai sunt cu 16% Bineînțeles, multe persoane preferă să lucreze pe microîntreprinderi, să plătească impozit pe venit (1-3% după caz) și 5% pe dividende. Lucru normal și logic.
Angajații din construcții nu mai plătesc impozit pe venit pentru salariile între 3.000 – 30.000 lei (aici intră toate categoriile din domeniu, atât cei de pe schelă, cât contabilii, șoferii sau bucătarii – dacă au așa ceva – după caz).
Deci avem mai multe cote, prin urmare cota unică nu mai este unică. Unele sunt mai mici, iar anumitor categorii nu li se aplică deloc. Dacă motivul pentru care se dorește o cotă progresivă este reprezentat de faptul că au scăzut veniturile din cota unică, atunci aceasta trebuie refăcută așa cum a fost inițial. Cert este că va fi simțită ca o taxare suplimentară. O reașezare a taxării ar trebui făcută la un moment dat.
Marcel Ciolacu, despre anumite modificări în zona reglementării...
Despre autor:
Te-ar putea interesa si:
In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului.
Mai multe despre
-
Analiză Clean Recycle: numărul deșeurilor de ambalaje, în creștere de sărbători
Sursa: green.start-up.ro
-
Femeia care rescrie felul în care copiii învață să vorbească
Sursa: start-up.ro
-
Patronatele Bancare și federațiile sindicale au semnat noul Contract Colectiv...
Sursa: futurebanking.ro
-
Răzvan Ghenu, Arggo: Ne confruntăm cu din ce în ce mai multe atacuri cibernetice
Sursa: retail.ro
-
Dosarul Mineriadei: Petre Roman a ajuns la Parchetul General. Ion Iliescu va...
Sursa: wall-street.ro
-
Care este ziua ta norocoasă în funcție de zodie în săptămâna 29 aprilie - 5 mai
Sursa: garbo.ro
-
Motivul pentru care Roxana Vancea l-a retras pe Milan din învățământul...
Sursa: kudika.ro