Compania a avertizat in luna ianuarie ca ar putea afisa pierderi pentru trimestru si a anuntat ca intentioneaza eliminarea a 4.000 de angajati, dupa ce vanzarile de Sarbatori au scazut cu mai mult de 50% fata de anul anterior.
Reducerile facute nu au evitat partile cruciale ale diviziei de telefoane mobile pentru planurile sale de revenire, in termenii de dezvoltare si piata regionala.
In toamna, co-directorul executiv Sanjay Jha, care a fost angajat pentru a resuscita unitatea de telefoane mobile, a lansat o restructurare care implica reducerea numarului de platforme software pe care le foloseste Motorola, axandu-se mai mult pe telefoane ce folosesc sisteme de operare precum Android de la Google si Windows Mobile de la Microsoft.
Iti place acest articol? Recomanda-l prietenilor:
In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului Reducerile de personal de la Motorola impiedica dezvoltarea gamei de produse.
In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului Reducerile de personal de la Motorola impiedica dezvoltarea gamei de produse.