Potrivit unui studiu al companiei furnizoare de servicii de salarizare si gestionare a personalului Paylogic, firmele de productie care anul trecut au acordat cel de-al 13-lea salariu se gasesc in imposibilitatea de a face acest lucru in decembrie 2009, acestea adoptand un sistem de recompensare bazat exclusiv pe nivelul performantei fiecariu angajat. Mai mult, la nivelul intregii piete, doar 54,6% dintre companii acorda prime de Sarbatori in acest an, fata de 93,5% anul trecut. Totodata, 65% dintre companii vor acorda tichete cadou in 2009, cu aproape doua treimi mai mult decat anul trecut, cand peste 75% dintre companii si-au recompensat in bani angajatii.
Cititi mai multe despre al 13-lea salariu pe wall-street.ro.
Iti place acest articol? Recomanda-l prietenilor:
In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului Al 13-lea salariu, taiat pe de lista de Craciun.
In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului Al 13-lea salariu, taiat pe de lista de Craciun.