Social • 16 Mai 2007 •
Patronii ar putea beneficia de pe urma integrarii in munca a angajatilor cu probleme de sanatate mintala. Un raport intocmit de Agentia de Monitorizare a Presei si Asociatia Romana de Psihiatrie Comunitara recomanda prezenta in firme a unui doctor de medicina muncii sau a unui tutore vocational, care ar putea supraveghea munca acestora pe anumite tipuri de sarcini: "Domeniile de activitate in care pot fi angajati sint domenii ce tin de productie, de activitati repetitive, usor controlabile, intr-un mediu spitalicesc, de la gradinarit si crestere de animale", precizeaza autorii raportului. Roxana Tesiu, reprezentanta Centrului pentru Resurse Juridice, spune ca peste 80% dintre angajatorii UE care au reguli pentru combaterea discriminarii au avut beneficii financiare de pe urma lor.

Despre autor:

Cotidianul

Sursa: Cotidianul

Abonează-te pe

Te-ar putea interesa si:

In lipsa unui acord scris din partea Internet Corp, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol daca precizati sursa si daca inserati vizibil linkul articolului.