O firma britanica de training si recrutare in domeniul IT-ului a dat publicitatii un top 10 al aberatiilor din CV-uri. Exemplele, declara pentru Onrec.com reprezentantii companiei Just IT, sunt cat se poate de reale si reprezinta exact ceea ce nu trebuie sa faci atunci cand scrii sau trimiti un CV. Unul dintre can­didati a trimis un CV sub forma de fisier text. Din pacate, nimeni n-a putut sa-l citeasca din cauza ca fisierul fu­sese parolat. Un alt candidat, pare-se crestin practicant, isi incheie CV-ul cu o binecuvantare: "Iisus va iubeste!". Un altul si-a adaugat in CV numerele contu­rilor sale bancare. Un tanar ab­sol­vent care doreste o cariera in IT si-a in­che­iat biografia scriind care este cea mai mare ambitie personala: sa devina hacker.   CIUDATENII. Un aplicant a notat in scri­soa­rea de intentie: "Ma trezesc la ora 6 fix in fiecare luni, miercuri si vineri". Un altul a tri­mis companiei un formular in care a lasat necompletate spatiile unde trebuia sa treaca tipul de compa­nie pentru care vrea sa lucreze si po­zi­tia dorita. Unui CV ii lipseau chiar nu­mele si datele de contact ale po­se­sorului. Altcineva si-a lasat la da­tele de contact o adresa de e-mail care continea o injuratura. Un candidat foarte ambitios a tri­mis o scrisoare de intentie in care singurul obiectiv este acela de a obtine "per­fec­ti­u­nea su­pre­ma", iar altul a atasat o fotografie foarte potrivita pentru o revista porno. Probleme de limbaj  Reprezentantul firmei de recrutare, Sunil Duggal, re­cu­noaste ca topul este format din exemple extreme, dar sustine ca numarul celor care trimit CV-uri proaste este foarte mare. "O treime din candidatii care ni se adreseaza sunt respinsi din cauza proble­melor de limbaj. Propozitiile chinuite si greselile de punctuatie arata lipsa de atentie si de concentrare, precum si absenta celor mai elementare notiuni de comunicare", afirma Sunil Duggal.     catalin.pruteanu@jurnalul.ro